Seien Sie dabei, wenn wir uns im Rahmen dieses Workshops mit dem spannenden Thema Workplace Misconduct (Fehlverhalten am Arbeitsplatz) auseinandersetzen.
Studien zufolge betreffen über 40% der eingehenden Whistleblowing-Meldungen den Bereich „Human Ressources“, sprich Vorfälle wie Diskriminierung oder Mobbing, bis hin zu sexueller Belästigung. Nicht aufgearbeitete Fälle dieser Art haben erhebliche Auswirkungen auf die Unternehmenskultur und den Erfolg Ihrer Organisation.
Aber wie geht man richtig damit um?
Unsere Expert:innen aus den Bereichen Forensic Services, People & Organisation und PwC Legal geben Ihnen Werkzeuge in die Hand, um Workplace Misconduct strategisch zu begegnen und Integrität am Arbeitsplatz zu fördern.
Ihre Expertinnen
Ihre Investition
Die Teilnahmegebühr beträgt EUR 190,- zzgl. 20% USt.
Ermäßigung:
Die zweite und jede weitere teilnehmenden Person Ihrer Organisation (gleiche Rechnung) profitiert von einer 50%-igen Ermäßigung auf die Teilnahmegebühr.
Die Rechnung erhalten Sie im Anschluss an die Veranstaltung - zusammen mit Ihrer Teilnahmebestätigung - per E-Mail.
Bitte beachten Sie, dass der Workshop in kleinem Rahmen stattfindet und daher die Anzahl der Plätze limitiert ist. Sichern Sie sich Ihre Teilnahme und melden Sie sich rechtzeitig an.
Wir freuen uns auf einen spannenden Workshop!
Ihr PwC Forensic Services Team
Bei organisatorischen Fragen wenden Sie sich bitte an:
Sabine Rill (sabine.rill@pwc.com) oder Katja Schrank (katja.schrank@pwc.com)